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Detalle del Caso

Home Store* es una empresa mexicana establecida en el norte del país desde hace más de 30 años. Como parte de su reestructura de personal y búsqueda en la transformación de valor empresarial, Home Store deseaba involucrar a su personal de ventas y áreas relacionadas con el proyecto de estructura y mejor experiencia de servicio.

Diagnóstico y definición de las áreas de oportunidad

La estructura de su servicio en piso había mostrado ser ineficiente y poco fiable, lo que había llevado a un aumento en las quejas de los clientes y a la pérdida de ventas potenciales. Entre los puntos identificados se encontró lo siguiente:

 

Ineficiencia en la Gestión de Proyectos de marketing y ventas: Las áreas trabajaban en silos de acuerdo a objetivos establecidos particulares y no generales.

Falta de Coordinación: falta de comunicación entre los departamentos de ventas, almacén y logística.

Ausencia de Herramientas de Gestión: La empresa no utiliza herramientas adecuadas para la planificación y seguimiento de proyectos.

 

Objetivos planteados

  1. Mejorar la Experiencia del Cliente: Aumentar la satisfacción del cliente mediante un servicio de ingeniería más fiable y transparente.
  2. Optimizar el Uso de Recursos: Mejorar la eficiencia en la asignación y utilización de recursos humanos y materiales.
  3. Implementar Tecnología de Gestión de Proyectos: Utilizar herramientas que permitan la planificación y el seguimiento detallado de proyectos.
  4. Adaptabilidad a la Demanda: Mejorar la capacidad de la empresa para manejar variaciones en la demanda, especialmente durante picos de proyectos.

Re estructuración y capacitación

Se crearon fases de trabajo y capacitación definiendo los siguientes puntos relevantes.

Fase 1 planificación

  • Realizar un análisis detallado de los procesos actuales de gestión de proyectos de marketing y ventas.
  • Seleccionar e implementar el gestor de proyectos adecuado dentro de la organización.
  • Formar un equipo de proyecto con representantes de RRHH, ventas, marketing y atención al cliente.
  • Creación de manual de los procesos de servicio y espacios de colaboración.

Fase 2 integrar y capacitar

  • Crear una vinculación de trabajo entre las áreas presentando el valor de entrega del servicio a los clientes.
  • Capacitar al nuevo gestor de proyectos de servicio y aportarle herramientas de gestión.

Fase 3 Pruebas y Ajuste

  • Se realizo una campaña inicial de venta de mosaicos para remodelación del hogar. Creando un mapa de procesos desde el inicio de la campaña y la adecuación de un kiosko de venta dentro de la tienda.
  • Se recolecto feedback de los clientes por medio de cuestionarios de experiencia.

Indicadores de éxito

  • Optimización en el Uso de Recursos: Comparar la eficiencia en la asignación y utilización de recursos antes y después de la optimización.
  • Aumento en la Precisión de Proyectos: Medir y correlacionar  la satisfacción de los empleados de venta, clientes y ventas realizadas.

La reestructuración de ingenieria de servicios es esencial para mantener la competitividad y mejorar la satisfacción del cliente. Con una planificación cuidadosa y la implementación de herrmientas de gestión de proyectos de servicio, venta y marketing, la empresa logró sus objetivos de eficiencia, costo y experiencia del cliente, posicionándose como un líder en el mercado de remodelación, decoración y ferretería en el norte del país.

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